Nightingaleprisen gik i år til sygeplejerske og uroterapeut Margrethe Maegaard, Børnekirurgisk Klinik, Rigshospitalet, for hendes enestående arbejde for børn og unge med inkontinens.
Op mod 6-10 % af alle 6-årige danske børn og unge lider af ufrivillig inkontinens. Og det kan have store sociale konsekvenser: Børnene isolerer sig, de bliver ensomme og mange bliver udsat for mobning. Det ved sygeplejerske og uroterapeut Margrethe Maegaard fra Børnekirurgisk Klinik på Rigshospitalet alt om. Hun modtager Rigshospitalets Nigthingalepris 2012 for sit enestående arbejde for disse børn og unge, for sine initiativer og et aldrig svigtende engagement for at udvikle sygeplejen inden for det børnekirurgiske område. Margrethe Maegaard har gennem alle årene ydet en ekstraordinær indsats for børn og unge med inkontinens og deres forældre. Hun har været med til at oprette et særligt tilbud til nattevædere, og har haft en central rolle i forbindelse med oprettelsen af Videnscenter for Inkontinens hos Børn og Unge (VIBU). Som et væsentligt nyt tiltag, har Margrete Maegaard i samarbejde med bl.a. Sundhed.dk og Danske Regioner været med til at skabe et internetbaseret debatforum for erfaringsudveksling og ekspertbistand til børn med inkontinens og deres forældre på www.boerneinkontinensforum.dk Det internetbaserede debatforum er en ændring af sygeplejepraksis. Fra en praksis, hvor man ’kun’ taler med sygeplejersken og lægen, når man har en tid på hospitalet, kan man nu, uanset tid og sted skrive sit spørgsmål til andre eller til sundhedsfaglige og få svar inden for et eller to døgn. Og man kan få svar på alt fra diagnose, hverdagslivets problemer, seksualitet, behandling og pleje samt rehabilitering. Pris på sygeplejefagets kerneMargrethe Maegaard får Nightingaleprisen 2012 for en indsats, der rækker langt ud over det forventelige, og som både gør en afgørende forskel nu, men også vil række langt ud i fremtiden.-Det er et skulderklap, og jeg er selvfølgelig glad og beæret over at modtage prisen. Men min indsats kan aldrig stå alene. Det har været afgørende, at både centerledelse og min nærmeste leder i klinikken har troet på mine idéer, og at jeg derved har fået mulighed for at prøve dem af. Jeg har været afhængig af, at gode kolleger har hjulpet med en del af det benarbejde, der også ligger bag, siger Margrethe Maegaard og tilføjer:-Jeg kan rigtig godt lide, at der i år bliver sat pris på sygeplejefagets kerne. En masse af mine kolleger skriver ph.d. – noget, som jeg også selv kunne ønske mig at gøre på et tidspunkt, men jeg bliver simpelthen ved med at blive tiltrukket af patientkontakten. Det er måske bare mit drive. Den mangfoldighed, som vi møder i sygeplejen, er det vigtigste. At der både er plads til forskningen, udviklingen og den konkrete kontakt med patienterne og deres pårørende. For mig er familierne det vigtigste – at vi ser på dem som familier og ikke bare som én patient. At vi ser, at de skal kunne fungere i et samfund og en dagligdag. Det er nok den mest spændende udfordring, og jeg kan slet ikke lade være med at engagere mig i den. Ønske om forskningssamarbejdePrismodtageren har også et konkret ønske for fremtiden:-Jeg håber, at mit arbejde og erfaring kan bidrage til direkte til flere forskningssamarbejder fremover – fx i samarbejde med flere yngre sygeplejersker, der kommer med en ny og mere akademisk tilgang til faget, som med fordel kan kombineres med mine erfaringer og viden, siger Margrethe Maegaard. Prisen blev uddelt ved det årlige Sygeplejesymposium på Rigshospitalet den 11. juni 2012.
Læs mere om VIBU her Gå til Børneinkontinensforum her Om Rigshospitalets Nightingalepris Prismodtageren skal være karakteriseret ved at have taget enestående initiativer inden for sygeplejekundskab, specielt med fokus på udvikling af ny viden, ændrede sygeplejeroller – og adfærd, udvikling af nye metoder samt ændring af sygeplejepraksis. Naturligvis kan høje eksaminer bidrage væsentligt til udvikling af den kliniske praksis, men sygeplejekunst kan også udvikle sig gennem den daglige sygeplejepraksis, hvor metoder, adfærd og tilgange til patientplejen fornyer sygeplejen. Prismodtageren er således karakteriseret ved en markant nyskabende og professionel indsats indenfor sygeplejefaget, praktisk, ledelsesmæssigt, forsknings- som uddannelsesmæssigt. Prisen er på 10.000 kr., som uddeles i form af et armbåndsur.